Werfleider bouw

Functieomschrijving

Als werfleider bouw ga je civiele werkzaamheden begeleiden in het kader van onderhoud en projecten.

Jouw takenpakket bestaat uit:

• Je organiseert en coördineert meerdere, gelijklopende werken uit allerlei bouwdisciplines op verschillende locaties.
• Je doet de werkvoorbereiding van vooral onderhoudswerken, maar ook van projectwerk en shutdowns.
• Je stuurt contractoren aan. Je waakt erover dat de aannemers steeds volgens de hoogste veiligheidsstandaard werken en volgt de kwaliteit en de voortgang van de werken op.
• Je overlegt met collega´s van andere disciplines, andere diensten en de collega´s van Operations.
• Je rapporteert van deze werken aan de betrokken ingenieur.
• Je volgt op en controleert prestaties en afrekeningsstaten.

Profiel

• Veilig werken is voor jou een absolute prioriteit!
• Je hebt een diploma professionele bachelor bouwkunde behaald of je bent gelijkwaardig door ervaring.
• Je hebt voldoende technische kennis (stabiliteit, sterkteleer, uitvoeringstechnieken) om een correcte uitvoering te kunnen garanderen.
• Je hebt ongeveer 5 jaar werkervaring.
• Je ervaring en kennis zorgt ervoor dat je kan optreden als een volwaardige gesprekspartner voor je collega´s en interne klanten.
• Coördineren is jouw ding (het kan hier soms vrij complex zijn omdat het gaat om vele kleine werken uitgevoerd door verschillende aannemers en op verschillende locaties).
• Je kan zelfstandig werken en je neemt je verantwoordelijkheid.
• Je hebt doorzettingsvermogen.
• Omgaan met stresserende situaties is voor jou geen probleem

 

Jobgerelateerde competenties:

• Samen met een klant een werf opleveren
• De inplanting en beveiliging van de werf en opslagzones bepalen
• Specifieke attesten van het personeel controleren
• De aanvoer van leveringen, materieel en bouwmateriaal controleren

Aanbod

• Een uitdagende en dynamische job met een leuke werksfeer in een stabiel bedrijf.
• Een warm welkom tijdens onze onthaaldagen en begeleiding door een meter of peter.
• Een groeiend salarispakket met keuzeplan waarin je brutoloon kan omruilen voor andere voordelen (verlof, leasefiets, elektrische leasewagen, laptop / tablet / smartphone, …).
• Een pensioenplan, hospitalisatie- en ambulante zorgverzekering voor jou en je gezin, etc.
• Een goede work-life balance! Je kan gebruik maken van glijtijd en hebt 49 vrije dagen. Occasioneel thuiswerk is mogelijk.
• Een gezond en uitgebreid aanbod in het bedrijfsrestaurant, maandelijkse fruitbedeling en maaltijdcheques.
• Alternatieve mogelijkheden om naar de site te komen zoals gratis busvervoer, carpoolmogelijkheden, …
• Kansen voor zelfontwikkeling door een groot opleidingsaanbod en interne jobmarkt.